A - DESPEDIDA

Llegó el momento de la despedida. Antes de lo deseado, pero parafraseando el maravilloso libro de Gabriel García Márquez, estos meses han sido la Crónica de una salida anunciada. 

Dicho de forma humilde pero sincera, tengo ganas de seguir aportando energía, compromiso y experiencia en ANOOK, como creo que he venido haciendo estos casi 10 años.  Y así lo he venido exponiendo de forma transparente a quien tenía que oírlo. Pero esto es el mundo profesional, y los sabios y sesudos análisis coste-beneficio parecen que deciden otras cosas. En resumen, si alguien pretendía que yo levantara la bandera blanca y abandonara, es que ha existido un grave error de cálculo.

En este momento no está en mi mente ni en mi ánimo, el solicitar mi jubilación debido a mi edad: algo más de 65 felices años. Tengo el derecho legal a continuar trabajando, y sobre todo, todavía tengo ganas, fuerzas y valor que ofrecer, como bien detallé en Linkedin el 2 de junio. Confío poder daros en breve mis nuevas coordenadas laborales, es mi propósito.

Iba preparando poco a poco este blog de despedida para cuando llegara el momento de despedirme, dentro de uno o dos años. Lo único que he cambiado estos últimos días, ha sido esta introducción y algún otro matiz. La circunstancias han cambiado, o se han confirmado. Realmente se han confirmado esta tarde (por tanto, no con nocturnidad), pero desde un punto de vista de elegancia, muy mejorable.

En cualquier caso, puede mucho más todo lo que me han dado todas las personas con las que he trabajado en EIT y ANOOK, y se lo quiero agradecer en el blog: GRACIAS A TODOS, por haberme ayudado en estos casi 10 años a ser mejor persona y profesional en esta grandísima casa que es, ha sido y será EIT (ANOOK). 

El que lea este blog completo, verá las numerosas veces que repito la palabra GRACIAS, comenzando por el título y la dirección. Es mi principal objetivo. Tanto que agradecer a tantas personas. 

B - ¿POR QUÉ EL TÍTULO DEL BLOG?

Lo primero que a alguno le sorprenderá es el nombre del blog de despedida: "Gracias y adiós EIT", aunque añada "ANOOK". Hay múltiples razones, y las voy a explicar:

La primera, es que yo comencé a colaborar con Espacio Information Technology (EIT en adelante) el 15 de diciembre de 2015 (aunque oficialmente se establezca otra fecha). Y ANOOK  se creó en marzo del 2022. Es decir, existe una razón cuantitativa por el tiempo trabajado en cada una de las denominaciones. Pero hay otras razones.

C - MÁS QUE UN TESTAMENTO, UNAS REFLEXIONES

He estado dudando cómo denominar a este apartado. Apartado que quería compartir con mis hasta ahora compañeros, ya que tras más de 39 años profesionales, entiendo que es clarificador explicar cómo he intentado vivir cada uno de mis días laborales de todos estos años, no solamente de los últimos 10 años. 

No me gustaba la palabra Testamento. Ni es mi última voluntad ni espero que esté cercano mi paso al otro lado ("Declaración que de su última voluntad hace alguien, disponiendo de bienes y de asuntos que le atañen para después de su muerte"). Ni tengo ese poder ni prestigio para hacer esa transmisión del mi arte ("Obra en que un autor, en el último período de su actividad, deja expresados los puntos de vista fundamentales de su pensamiento o las principales características de su arte, en forma que él o la posteridad consideran definitiva", o "Serie de resoluciones que por interés personal dicta una autoridad cuando va a cesar en sus funciones").

D - TRES PALABRAS MÁGICAS Y UN GESTO EMBRUJADOR

Tanto en mi vida profesional en general, como en EIT/ANOOK en particular, he intentado utilizar tres palabras que me han ayudado a llevar mi forma de ser como persona, al ámbito laboral. Como indicaba, es muy recomendable evitar disociaciones de comportamiento entre la vida personal y laboral. Creo que la congruencia es muy recomendable. Y estas tres palabras, estoy convencido que ayudan a resolver problemas y conflictos, a mejorar el ambiente de trabajo y nuestra relación con los clientes.

Estas tres palabras son POR FAVOR, GRACIAS y PERDÓN/DISCULPAS.

E - GRACIAS EN PRIMER LUGAR, A CARLOS AROZAMENA

En primer lugar del apartado de agradecimiento de esta despedida, quiero dar las gracias a Carlos Arozamena. De él recibí a finales del 2015, las dos llamadas sucesivas para hablar con EIT e incorporarme posteriormente. Todo ello, cuando tras mi marcha de PwC, estaba preparando mi aventura en solitario.

F - GRACIAS EN SEGUNDO LUGAR, A CRISTINA

No me podía olvidar de agradecer a Cristina por estos años de trabajo conjunto. Y me voy a centrar en su anterior etapa de Analista y Jefe de Proyecto. No es por no valorar la actual y seguro que exitosa etapa como MD de ANOOK, y en la que le deseo toda la suerte del mundo. Estoy seguro que cumplirá con creces las expectativas que muchos tenemos depositadas en ella, gracias a su templanza, equilibrio, ecuanimidad, discreción, experiencia, saber estar y ganas de avanzar.  

Pero voy aplicar el mismo criterio que utilizaba en anteriores entradas del blog para explicar el nombre del blog y el nombre que utilizo para la torre. He estado trabajando con Cristina 9 años, habiendo demostrado ser una gran Analista y Jefe de Proyecto. Pero solamente he estado unos meses con ella, disfrutando de su nueva responsabilidad como MD.  

G - GRACIAS A LOS "CIMIENTOS" DE ESTE GRAN GRUPO DE PROFESIONALES

Lo que es hoy ANOOK, lo es gracias en gran medida, a los que en su momento crearon e hicieron crecer EIT.

Por eso mi agradecimiento especial a algunas de esas personas con las que coincidí y traté con más relación, y que ya no están: 

• Don Carlos Lafitte, el referente y la esencia de lo que somos (aunque no sé si me perdonarás haberte ganado al mus). Y agradecerte que no utilizaras EIT como trampolín temporal para ascender, así como la oportunidad que me diste.

H - GRACIAS A MIS COMPAÑEROS DE OPERACIONES

Dentro de este grupo, a veces "incomprendido", además de a Carlos Arozamena, al que ya le he dedicado una entrada exclusiva, quiero dar las gracias a las personas con las que he trabajado:

• Rául López:  Grandísimo profesional (demostrándolo en grandes empresas de Servicios profesionales), pero mejor persona. Aprendí mucho de él. Muchas gracias¡
• Jesús Murcia: Un verdadero placer haber trabajado con Jesús. Es un gran disfrutón de todo como yo.

I - GRACIAS AL GRUPO DE ADMINISTRACIÓN, FINANZAS y RRHH

En todas las empresas, estas áreas son denostadas, minusvaloradas, olvidadas, poro son claves para el funcionamiento eficiente de las mismas. Y en una empresa de servicio como EIT/ANOOK, mucho más.

• Quiero comenzar dando las gracias a Pablo: Eres una joya para la empresa y para TSS por tus conocimientos, rigor y sentido común. Me gustaría haber tenido la oportunidad de trabajar mucho más contigo. Un fuerte abrazo.

J - GRACIAS A MIS COMPAÑEROS DE PS

NOTA.- Al querer despedirme uno a uno de todas las personas en diferentes entradas del blog, me surge la duda de dónde ubicarlas: ¿Por Area 2.0? ¿Por bucket? ¿por proximidad física a mi sitio? Lo haré por el criterio organizativo presente del Área. Pero si el día que deje la empresa, alguna persona ya está en otro Área, el efecto de despedida y agradecimiento es el mismo.  

El grupo de PS, el que hace los proyectos de desarrollo para los clientes, es con el que más he interactuado. Y con el que más me he involucrado, sobre todo en los proyectos para Ferroglobe. Y tenemos un equipo de profesionales de primera.

K - GRACIAS A MIS COMPAÑEROS DE CS

Queridos compañeros de CS. Aunque en los proyectos el contacto lo he tenido con PS, revisando vuestra lista de nombre uno a uno, veo que sois en general con los que más estrecho contacto he tenido. Y os tengo que dar unas gracias especiales a cada uno.

L - GRACIAS A MIS COMPAÑEROS DE R&D

Disponer en una empresa de servicio de un área de Innovación, de R&D es clave. Si el "core" de esta empresa de servicio es el desarrollo de un software, un ERP, como es el caso de EIT/ANOOK, es básico e imprescindible para su futuro. 

Y normalmente se desarrolla este trabajo de innovación, que está pensado para el futuro, con las presiones y tensiones existentes en la empresa para ocuparse del presente como ocurre en otras áreas.

M - GRACIAS A MIS COMPAÑEROS DE SISTEMAS

Nuestra empresa sin este Área de Sistemas, no es nada. Y muchas veces se le minusvalora pensado que tiene que funcionar, "Como el valor en la mili".  Pero no es así. Hay mucho trabajo, mucho conocimiento, mucha experiencia, mucha dedicación tras cada una de estas personas. Gracias en conjunto, y gracias a cada uno:

N - GRACIAS A MIS COMPAÑEROS DE ARQUITECTURA

A este grupo de Arquitectura, se le llama Core. Esta palabra significa "Núcleo", "Corazón", "Esencia". Pues eso sois. El corazón de EIT/ANOOK para que funcionen nuestros sistemas ERPs y otros.

¿Qué sería de nosotros sin "Nature"? Esa piedra filosofal que contiene el conocimiento de nuestros sistemas. Me acerqué un poco a conocerlo para elaborar un dashboard, y terminé diciendo como Sócrates: "Solo sé que no sé nada".

Ñ - GRACIAS A MIS COMPAÑEROS DE MARKETING Y COMERCIAL

En nuestra empresa, por su origen y funcionamiento durante tantos años (Antes de ser ANOOK y actuar como empresa "moderna y actualizada"), el mundo del Marketing... no era demasiado necesario. Y el mundo Comercial, pues no era el que he vivido en otras empresas anteriormente. Pocos clientes e históricamente, bien avenidos.

El mundo cambia, y las necesidades de EIT/ANOOK cambiaron. Afortunadamente para su futuro, esperanzador en mi opinión.

O - GRACIAS A MIS COMPAÑEROS ATLÉTICOS

Aunque ya les doy las gracias en otros apartados de este blog, se merecen todos ellos un agradecimiento adicional y especial.

La verdad es que llegar hace 9 años y medio, a un edificio más madridista que el Bernabéu como era Torre Espacio gracias a un madridista de pro, tenía mucho mérito. (Un recuerdo afectuoso para esa gran persona como era  Don Juan Miguel Villar Mir, creador de ese imperio del que formaba parte EIT).

Todo se respiraba con una aroma madridista. Ya sabemos, que la vida es más fácil siguiendo la corriente. Y el madridismo, ya sabemos.

P - GRACIAS A MI QUERIDA HENNA

Quizás es el agradecimiento que más me ha emocionado el escribirlo. Yo que soy un tanto "lacrimógeno", me costó aguantarme emocionalmente contigo hace un mes, cuando me preguntaste si de verdad me iba a jubilar. ¡Tenemos tanto que hacer en Analytics!, me dijiste.

Y es verdad. Tantas cosas tenemos los dos en la cartera. Pero seguro que te permitirán desarrollarlo. Si no, ellos se lo perderán.

He trabajado tanto en el último año contigo, Henna (Jeonghyeon para quienes no tienen la suerte de conocerla), me has ayudado tanto en las tareas de Analytics en las que me he refugiado este año, me has dedicado tantas sonrisas, tanta dedicación, tanta profesionalidad, que eres uno de los grandes recuerdos que me llevo de la empresa.

Gracias a tí, he llegado a querer a tu país, a Corea del Sur. 

Q - GRACIAS A MI SEGUNDA EMPRESA (FERROGLOBE)

Es curioso que al despedirme de mi actual empresa, casi me cuesta despedirme más de la empresa, cliente final, para la que he trabajado: Ferroglobe. Tengo la sensación que realmente he trabajado para ella. Y reconozco cierto sentido de pertenencia. Desde que entré en EIT hace 9 años y medios (en principio era para un año y para gestionar la integración de FerroAtlántica y Globe) hasta hoy mismo, he estado siempre con ellos. Y creo que si fuerzo un poco, a lo mejor hubiera cambiado de empresa. 😎

Con vosotros llevo a la máxima expresión lo que indicaba en otro apartado de este blog (https://graciaseit.blogspot.com/2025/03/c-mas-que-un-testamento-unas-reflexiones.html): 

Otro aspecto que quiero destacar de estos 40 años, es que tengo que dar gracias por la suerte que he tenido en conocer y tratar a grandes personas, con diferentes responsabilidades en los clientes, y de los que he aprendido tanto. En nuestro mundo de los servicios profesionales, crecemos profesional y personalmente gracias y a través de nuestros Clientes. ¡No lo olvidemos¡. Y con ellos. al igual que internamente en nuestras empresas, y en nuestra vida personal (por eso de ser congruente), hay que llevar a la máxima expresión una palabra: HONESTIDAD.

Tengo muchas personas a las que dar las gracias (A Roberto y a Jose Luis, se lo doy de forma individual).

En primer lugar, me quiero acordar de los que ya no pertenecen a Ferroglobe, pero con los que fue un maravillosa experiencia trabajar: 

R - GRACIAS MIS ESTIMADOS ARGENTINOS DE FERROGLOBE

Dios es sabio. Incluso para los que no creen en él. O quizás, para estos segundos, si son animistas, diría que la Pachamama es sabia e inteligente.

Aunque es malo generalizar como quizás haya hecho al hablar de los holandeses, con los argentinos también voy a correr en ese error de generalizar. Pero me pasa lo contrario. Me caen muy bien. Y no es solo por el Cholo (sería una razón científica y de peso), y por todos los jugadores argentinos históricos que jugaron en el Atleti. Y también tengo un sobrino político de allí que es un encanto. Y su familia, padres, su tío Guillermo (tan querido por mí), son excepcionales. Y muchas otras personas de allí, que he conocido. Me encanta su carácter.

S - GRACIAS A ROBERTO

Roberto.

En mi despedida, tengo la obligación de personalizarla en tu caso.

Entré para trabajar contigo, y hasta el último día lo he estado haciendo. Ha sido un verdadero placer personal y profesional, ¡en serio!. Reconozco y agradezco lo mucho que he aprendido contigo. Has completado con tu gran conocimiento de Ferroglobe, y tu forma de ser, lo mucho o poco que yo haya podido aportar. Qué gran acierto tuvo hace años Ferroglobe en designarte como CIO. 

T - GRACIAS A MI QUERIDO HOOLIGAN MADRIDISTA

Jose Luis

Iba a decir que mi vida no va a ser la misma sin ti, pero no va a ocurrir. Porque por diversos motivos personales, nos seguiremos viendo. Y será un placer disfrutar en el Imperio de unas setas contigo.

Y será también un mérito añadido para mi mochila de  expectativas, el escuchar tus reflexiones y comentarios de comentarista avanzado de Real Madrid TV. ¡Inasequible al desaliento en una realidad virtual alternativa!

U - GRACIAS A FERTIBERIA

También quiero dar las gracias a las personas de Fertiberia con las que he trabajado. Reconozco que nunca he alcanzado la relación laboral y personal que he tenido con Ferroglobe, pero he disfrutado de buenos momentos y proyectos e iniciativas interesantes. 

En cualquier caso, le tengo mucho cariño a esta empresa por su relación con el campo y la agricultura. De hecho con frecuencia he visto en casa de forma cercana y gracias a un cuñado, productos de Fertiberia, Intergal, calendarios, gorros de ALMACENES BOINA,S.L. de Plasencia (cliente y proveedor de Fertiberia).

Quiero comenzar dando las gracias a David Blanco. Ha sido un placer conocerle y tratarle. Menos de lo que me hubiera gustado, pero seguro que nos seguiremos viendo en el futuro.  Gran profesional y mejor persona ¡Cuídate David!

V - GRACIAS A MI INVISIBLE Y SINCERO SEGUIDOR DE FERTIBERIA

Hubo una persona en Fertiberia de la que tengo que despedirme casi con lágrimas en los ojos. Imposible olvidarme de él. Aunque sea "in memoriam". Es alguien que me hizo crecer personal y profesionalmente, y reafirmarme en mis principios. Pero su reconocida humildad y su voluntad de no aparecer en los focos, me impiden poner su nombre. Pero MUCHAS GRACIAS de corazón.

Tenía dudas si rendirle homenajee incluyendo un poema (gracias ChatGPT) y con unos adjetivos que he seleccionado y que creo que se adecúan a su persona. Espero que no se considere un epitafio, sino un sincero agradecimiento:

A Ti, Que Eres Luz

A ti, que vas dejando huella,

con paso fino, distinguido y sereno,

W - GRACIAS Y ADIÓS A MIS INOLVIDABLES AUDITORES

Comencé en el mundo de la Consultoría en el año 90, después de estar trabajando en el mundo de la aviación. Y he estado trabajado en diversas empresas de Consultoría, algunas de ellas, con servicios de Auditoría; CP Consultores, CAP Gemini, Cap Gemini Ernst & Young, KPMG Consulting, PricewaterhouseCoopers (luego PwC), antes de comenzar con Espacio IT.

Y en estas últimas empresas Consultoras/Auditoras/(y legales), he conocido maravillosos profesionales y auditores, comenzando por mi gran amigo Don Carlos Más, ex-Presidente de PwC. Dentro de este grupo de estimados auditores incluyo a mi queridos Antonio Almazán, Elisa y Leonel (hoy en Ferroglobe), a Ángel (hasta el último día, en la mesa de enfrente), etc.

Pero me considero Consultor. Me gusta más la consultoría que la auditoría. Con lo años he sacado la posiblemente errónea conclusión, de que los auditores se limitan a decir "Esto no está bien", "Estos controles no son compliance", etc. Y si les preguntas, ¿y cómo lo resolvemos?, en general recibes la callada por respuesta.

X - TEOREMA DE LAS DOS MANOS CON SUS TRES COROLARIOS

Hace 10 años, en mi despedida de PwC, publiqué en el blog, una entrada correspondiente a un Teorema que enuncié, derivado de lo que viví de las situaciones de varios de mis amigos. 

No estoy seguro de que pase a la historia de la Ingeniería o las Matemáticas. Pero muchos compañeros míos y otras personas que lo han leído o lo lean en el futuro, se han reconocido y se reconocerán en él, y lo confirmarán. Y sobre todo, si alguien lo lee antes de encontrarse con esas situaciones, espero que le ayude a gestionarlas adecuadamente. 

Y - BUENAS NOCHES Y BUENA SUERTE

Pues hasta aquí llega la despedida. Creo que no me he olvidado de nadie a la hora de despedirme y darle las gracias. Pero si no es así, me disculpo. Que me envíe un mail, y actualizo el blog. 

Y como dice, Andrés Calamaro: "Buena suerte y hasta luego", Hasta siempre.

Z - NOTA IMPORTANTE

NOTA.- Si alguien quiere establecer una relación entre el cantante, el tema o el mensaje de cualquiera de las canciones de las diversas entradas con alguna persona, tiene muchas posibilidades de errar...

El error es humano, como bien explican Les Luthiers. (Este sketch es la parte final de otro incluido previamente en el blog).

EPILOGO y Créditos finales de la película

Hasta aquí el blog, al que le he intentado dar un toque humorístico, musical, con un pelín de ironía, pero siempre con el foco en dar las GRACIAS. Es lo que tocaba. 

Pero he de reconocer que ciertas circunstancias se han dilatado en el tiempo, y muchos hemos vivido una especie de película. Cada uno de los actores implicados, podemos asociarle el tipo de género de la película: thriller, comedia, suspense,... Yo tengo clara la calificación que le doy.

Para finalizar el blog, esta vez si, pongo a modo de reparto de la película, o lo que llaman Créditos finales de la película (cuando se muestran los nombres de los actores y otros miembros del equipo), un artículo que escribí en junio en Linkedin. Solamente he realizado alguna precisión adicional que pongo en otro color. Cada persona en cada empresa en la que ocurren estas circunstancias, puede hacer un autoanálisis del papel que le ha tocado o ha decidido jugar. La mayoría de las veces es una decisión personal por acción u omisión.

 (https://www.linkedin.com/pulse/aspectos-c%C3%B3micos-del-ageism-bullying-luis-g%C3%B3mez-g%C3%B3mez-0xe1f/?trackingId=%2FS1mkg7lRL6%2FyOukEScg3A%3D%3D).